আমাদের সম্পর্কে

কর্মীদের জন্য তিন ধরণের প্রশিক্ষণ রয়েছে, নিম্নরূপ:
1, প্রথম: মানসিকতা, আদর্শিক শ্রেণি, 10%অ্যাকাউন্টিং;
2, দ্বিতীয়: দক্ষতা, বেসিক পোস্ট দক্ষতা এবং পেশাদার পোস্ট দক্ষতা, 60%হিসাবে অ্যাকাউন্টিং;
3, তৃতীয়: জ্ঞান। কোম্পানির জ্ঞান, শিল্প জ্ঞান, পেশাদার জ্ঞান এবং প্রান্ত জ্ঞান, 30%অ্যাকাউন্টিং।

কর্মীদের বৈশিষ্ট্য:
1। শক্তিশালী সৃজনশীলতা: তারা মূলত তাদের নিজস্ব অনুসন্ধান এবং নতুন জ্ঞানের বোঝার উপর নির্ভর করে, যাতে নতুন জিনিস তৈরি করার আকাঙ্ক্ষা তৈরি করা যায়, উত্পাদনের বিকাশ, প্রযুক্তি আপডেট করে এবং পণ্যগুলি প্রতিস্থাপন করে, এইভাবে জ্ঞানের মূলধনের মূল্য বাড়িয়ে তোলে।
২। শক্তিশালী স্বাধীনতা: জ্ঞান কর্মীরা একটি স্বাধীন কাজের পরিবেশে কাজ করতে আরও আগ্রহী, অন্যান্য জিনিস বা কর্মীদের সীমাবদ্ধতা গ্রহণ না করার জন্য কারণ তাদের একটি উদ্যোগের উত্পাদন ও বিকাশের জন্য প্রয়োজনীয় জ্ঞান এবং বিশেষ দক্ষতা রয়েছে।
3। দৃ strong ় কৃতিত্বের আকাঙ্ক্ষা: তারা কেবল নির্দিষ্ট উপাদান পুরষ্কার পেতে চায় না, তবে সামাজিক শ্রদ্ধা, উচ্চতর শ্রদ্ধা এবং ব্যক্তিগত মর্যাদাকেও চায়।
৪। স্ব-উন্নতির জন্য দৃ strong ় আকাঙ্ক্ষা: জ্ঞান কর্মীরা ক্রমাগত তাদের জ্ঞান শিখেন এবং পুনর্নবীকরণ করেন এবং তাদের চেতনা এবং স্ব-পরিপূর্ণতার চেতনা প্রচারের জন্য ক্রমাগত নতুন প্রযুক্তিগুলি অন্বেষণ এবং অনুসরণ করে।